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      上海宏昌汽配有限公司

      Shanghai Hongchang Automobile Parts Co.,Ltd.

      廣州宏昌數(shù)字化轉(zhuǎn)型|ERP系統(tǒng)從“為何做”到“如何做”
      來源: | 作者:佚名 | 發(fā)布時間 :2025-10-24 | 232 次瀏覽: | 分享到:

      2017年成立之初,廣州宏昌汽車零部件有限公司從最初不足10人的團隊逐步發(fā)展壯大2020年開始,公司進入快速發(fā)展期,隨著產(chǎn)品線不斷豐富、生產(chǎn)精度要求提升、供應(yīng)鏈協(xié)同需求增強及客戶響應(yīng)時效收緊,原有經(jīng)營管理體系面臨嚴(yán)峻考驗。

      2022年是廣州宏昌發(fā)展最關(guān)鍵的一年,彼時企業(yè)面臨主機廠訂單波動加劇、質(zhì)量追溯標(biāo)準(zhǔn)提高、成本控制壓力增大及多品種小批量生產(chǎn)模式等多重挑戰(zhàn),傳統(tǒng)Excel表格管理模式已難以支撐企業(yè)高效運轉(zhuǎn)。202411月,經(jīng)過多輪考察論證,廣州宏昌管理層正式?jīng)Q引入ERP系統(tǒng)推進數(shù)字化智能化轉(zhuǎn)型,由物流部經(jīng)理鐘凱彬擔(dān)任ERP推廣大使。


      鐘凱彬經(jīng)理回憶:ERP系統(tǒng)啟動初期,團隊面臨不少挑戰(zhàn)部分員工存在認(rèn)知偏差,習(xí)慣傳統(tǒng)表格操作,對系統(tǒng)化管理工具接受度不高,常出現(xiàn)操作路徑遺忘等問題。我們通過建立常態(tài)化培訓(xùn)機制,開展多輪操作指導(dǎo)與實時答疑,并定期召開問題復(fù)盤會,深入了解各崗位操作人員的實際需求,針對性制定解決方案。

      經(jīng)過3個月的試用、磨合,ERP系統(tǒng)成功打破傳統(tǒng)電子表格管理模式下的數(shù)據(jù)壁壘與“信息斷層”現(xiàn)象,通過流程標(biāo)準(zhǔn)化與數(shù)據(jù)全鏈路打通,實現(xiàn)業(yè)務(wù)全鏈路協(xié)同,具體成效包括:

      一是整個流程變化構(gòu)建客戶下單(銷售模塊)生產(chǎn)計劃生成(生產(chǎn)模塊)物料需求計算(MRP采購下單(采購模塊)倉庫收貨(庫存模塊)生產(chǎn)執(zhí)行成品入庫物流發(fā)貨財務(wù)收款(財務(wù)模塊)閉環(huán)管理體系,全流程數(shù)據(jù)實時同步,避免人工傳遞的延遲與誤差。


      二是跨部門協(xié)作效率顯著提升:生產(chǎn)部門可實時追蹤采購物料到貨進度,財務(wù)部門能夠動態(tài)掌握月度發(fā)貨數(shù)據(jù),各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)協(xié)同響應(yīng)速度大幅提高。

       

      三是流程合規(guī)化水平提升:系統(tǒng)內(nèi)置標(biāo)準(zhǔn)化流程模板(如采購審批流、費用報銷流),所有操作全程留痕,取代了大量紙質(zhì)表格,確保業(yè)務(wù)開展嚴(yán)格符合企業(yè)制度規(guī)范。

      四是數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性大幅改善:通過減少人工錄入環(huán)節(jié)(如采購訂單審核后自動同步至庫存模塊,無需倉庫二次錄入),數(shù)據(jù)誤差率降低 60% 以上,為管理層決策提供可靠數(shù)據(jù)支撐。

      五是實時數(shù)據(jù)可視化能力增強:通過 ERP 的報表模塊(如庫存周轉(zhuǎn)率報表、采購交貨準(zhǔn)時性報表,產(chǎn)品銷售報表統(tǒng)計),管理層可實時掌握企業(yè)運營動態(tài),徹底告別傳統(tǒng)人工統(tǒng)計的滯后性。

      六是數(shù)據(jù)安全管控精細(xì)化:按 崗位職責(zé)匹配原則分配ERP權(quán)限(如倉庫管理員僅可操作庫存數(shù)據(jù),無財務(wù)模塊權(quán)限),既保障數(shù)據(jù)安全,又有效防范越權(quán)操作風(fēng)險。


      目前,廣州宏昌ERP系統(tǒng)已全面賦能生產(chǎn)、財務(wù)、采購、物流、市場及綜合管理等核心部門。鐘凱彬表示:ERP系統(tǒng)作為先進的企業(yè)管理工具,為廣州宏昌帶來的變化是全方位、深層次的不僅在運營層面實現(xiàn)降本增效,更在管理層面推動流程優(yōu)化與風(fēng)險管控升級在數(shù)字化時代,引入ERP系統(tǒng)已成為廣州宏昌這樣的制造企業(yè)提升核心競爭力、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的必然選擇。

      鐘凱彬同時強調(diào),ERP系統(tǒng)實施并非一蹴而就,而是一項系統(tǒng)工程,企業(yè)需結(jié)合自身實際制定科學(xué)實施計劃,強化員工培訓(xùn)與理念宣導(dǎo),才能確保系統(tǒng)真正落地見效,釋放數(shù)字化管理價值。廣州宏昌將以ERP系統(tǒng)為數(shù)字化基座,持續(xù)探索工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、人工智能等新技術(shù)與制造業(yè)的深度融合,構(gòu)建數(shù)據(jù)驅(qū)動的智能決策體系,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入強勁動力,在汽車零部件行業(yè)的數(shù)字化浪潮中樹立標(biāo)桿。



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